安徽省残疾人劳动就业服务中心主任徐桃坤一行莅临燕鳐科技走访调研
7月19日,安徽省残疾人劳动就业服务中心主任徐桃坤、就业科科长王丹峰,蜀山区残联党组书记、理事长胡冬梅一行莅临燕鳐助残培训就业基地合肥办公场地走访调研。禾鲸控股副总裁朱伟、燕鳐事业部总监杨甜甜陪同调研。
徐桃坤主任一行首先观看了燕鳐科技宣传片,随后现场观摩了基地员工正在进行的贩卖机审核和AI模型演练的项目作业过程。观摩过程中,徐桃坤主任详细询问了每个项目的工作原理和操作方法,并与员工亲切交谈,了解他们的工作和生活情况,鼓励他们增强信心、努力工作,更好地融入社会。
座谈会上,燕鳐事业部总监杨甜甜向徐桃坤主任一行介绍了燕鳐的整体情况,包括数据标注原理、燕鳐管理模式、基地员工情况、员工精神文化生活以及燕鳐未来规划等方面。杨甜甜表示,目前基地业务以数据标注为主,燕鳐为员工提供系统培训,将员工向职业人工智能训练师培养。对于在管理方面能力突出的员工,燕鳐会给予人才升值空间。燕鳐鼓励员工发挥自身特长,用自己的双手创造价值。
徐桃坤表示,残疾人是特殊困难群体,也是现代化建设的重要力量。燕鳐助残培训就业基地能够充分发挥残疾人的聪明才智和创造潜能,吸纳并帮助其就业,是企业社会责任感的高度体现。徐桃坤主任指出,燕鳐助残培训就业基地根基扎实,已在宿州地区取得一定成效,希望燕鳐助残模式在合肥稳步推进,进而辐射全省,在全省范围内起到榜样作用。安徽省残联也将持续关注基地的发展,给予充分支持和帮助。
燕鳐科技将在省、市残联的支持和领导下,继续做好残疾人职业培训和就业安置工作,不断创新优化,提升自身实力,使燕鳐助残模式更广泛地惠及残疾群体,将扶残助残事业落到实处。
燕鳐科技是一家专注于为残障者提供培训和就业服务的科技公司,基于大数据与云计算技术,针对不同类型的残障群体,开展精准适配的就业技能培训,采用“互联网+BPO远程就业”的模式,链接沿海发达城市或劳务输出大省盈余的劳动岗位需求,为残障人士定制化匹配长期、稳定、便利就业岗位,帮助残疾人走上从“就业”到“职业”的可持续发展道路,助力扶残助残事业,共享幸福美好生活。
燕鳐科技被授予“助残模范单位”、“宿州市残疾人辅助性就业机构”等荣誉称号;基地成立以来,中残联党组书记、副主席、理事长周长奎,时任安徽省残联党组书记、理事长高莉,宿州市市长王启荣、副市长怀颖,宿州市残联党组书记、理事长邓儒等领导,多次到访基地调研、指导工作,对基地助残模式和助残成效给予了充分肯定。
图片:黄秋实
编辑:张哲
审核:陈三其
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