【芜湖找工作】芜湖市繁昌区“人才蓄水池”第一批次岗位引进人才公告

芜湖市繁昌区“人才蓄水池”第一批次岗位引进人才公告！

具体招聘岗位表见公告附件

二、基本条件

符合我区2023年芜湖市繁昌区引进“人才蓄水池”第一批次工作人员岗位计划表（见附件1）的人员，且政治素质好，遵纪守法，品行端正，有较强的敬业精神和专业素养，同时具备下列条件之一者：

　　1.30周岁以下（1992年8月1日以后出生）的全日制“双一流”大学本科生（学士学位）；

　　2.35周岁以下（1987年8月1日以后出生）的全日制硕士研究生（硕士学位）或40周岁以下（1982年8月1日以后出生）的全日制博士研究生（博士学位）。

2023年7月24日至7月28日

四、薪资待遇

纳入“人才蓄水池”聘用的人员与区人才发展公司签订劳动合同，一签3年。聘用人员薪酬由区人才发展公司统一发放，日常管理和考核均由用人单位负责，考核结果作为发放绩效的依据。3年期满后，可以根据工作需要和个人表现情况再续签劳动合同。并根据学历层次，按照本科15万/年、硕士研究生18万/年、博士研究生21万/年确定年薪（年薪中包括工作和绩效性薪酬，其中绩效性薪酬不低于确定标准的30%；年薪中不含按规定享受的餐补、体检、工会福利待遇，另行补贴；五险一金按照单位和个人各自承担）。